Nermin DEMIROVIĆ

Kompanija Alternativa osnovana je 1997. godine kao društvo s ograničenom odgovornošću. Osnovna djelatnost kompanije u početnom periodu bila je trgovina metalima crne i obojene metalurgije.

Konstantnim investiranjem u modernu visokosofisticiranu opremu i stalnim osposobljavanjem kadrova, Alternativa d.o.o. je u ovom dijelu Evrope prerasla u jednog od najvećih proizvođača termoizolacionih panela, krovnih i fasadnih limova, metalnih elemenata za krov i fasadu, kao i prateće građevinske galanterije.

Iza svega stoji brižno njegovana porodična tradicija od 125 godina privatnog biznisa u različitim oblastima. Danas Alternativa ima 40.000 kvadratnih metara proizvodno skladišnog prostora, a odavno su premašili brojku do 20 miliona kvadratnih metara proizvedenih termoizoalcionih panela i profilisanih limova.

Na čelu kompanije je njen osnivač diplomirani ekonomista Salih Lemeš, a u razgovoru za Marx.ba on je govorio o onome što je Alternativa, kao i uspjesima i očekivanjima u budućnosti.

Šta je Alternativa i kako biste opisali kompaniju?

– Alterantiva d.o.o. je proizvođač termoizolacionih sendvič panela, profilisanih limova i različitih metalnih komponenata za savremenu gradnju. Sa sjedištem u Hrasnici, kompanija više od dvije decenije kontinuirano razvija proizvodnju, unapređuje tehnologije i odgovara na potrebe tržišta kroz kvalitet, pouzdanost i efikasnost.

Kako opisujete poslovni model kompanije i šta je vaša konkurentska prednost?

– Naš poslovni model temelji se na kombinaciji proizvodne fleksibilnosti, kvalitetne tehničke podrške i bliskoj saradnji s tržištem. Ključna konkurentska prednost Alternativa d.o.o. je u kompletnom pristupu – od projektovanja do isporuke i podrške, uz kontinuirana ulaganja u tehnologiju, ljude, certifikate, koji potvrđuju gore navedeno. Na primjer, posjedovanje EPD certifikata je dokaz naše posvećenosti održivosti, a to je nešto što trenutno nema ni jedan regionalni konkurent.

Gdje je kompanija na tržištu i koliko ste zadovoljni ostvarenim?

– Alternativa je prepoznata kao vodeći proizvođač termoizolacionih sendvič panela u regiji. Naša prisutnost na tržištima Bosne i Hercegovine, Srbije, Hrvatske i drugih zemalja jugoistočne Evrope, rezultat je dugoročnog povjerenja koje smo izgradili s kupcima. Postignuto je vrijedno, ali i obavezuje – jer stalno postavljamo više ciljeve i standarde.

Koji su najveći izazovi trenutno i kako ih prevazilazite?

– Tržište građevinske industrije osjetljivo je na globalne ekonomske i logističke promjene. Cijene sirovina, troškovi energenata i promjene u zakonodavstvu predstavljaju izazove na koje odgovaramo kroz optimizaciju procesa, digitalizaciju, unapređenje upravljanja resursima i diverzifikaciju tržišta. Ključna riječ je – prilagođavanje.

Koliki je prostor za napredak i kakva su Vaša očekivanja od kompanije u budućnosti?

– Prostor za napredak je značajan, posebno u domenu ekspanzije na nova tržišta, širenja asortimana i uvođenja dodatnih ekoloških i tehničkih certifikata. Očekujemo da Alternativa nastavi rasti kao regionalni lider u segmentu industrijske gradnje, ali i da sve više postaje partner u projektima energetski efikasne i održive gradnje.

Kako mjerite uspjeh kompanije osim kroz finansijske pokazatelje?

– Za nas, stvarni uspjeh počinje tamo gdje brojke prestaju. Mjerimo ga kroz povjerenje koje gradimo s kupcima, dugoročna partnerstva, motivisan i stabilan tim, kao i kroz doprinos zajednici i okolišu. Kao potvrdu našeg sistemskog pristupa kvalitetu i odgovornosti, posjedujemo četiri ključna internacionalna certifikata koji nas svrstavaju među rijetke kompanije u regiji s ovakvim portfoliom.

Posjedujemo ISO 9001:2015 – standard za upravljanje kvalitetom, ISO 14001:2015 – standard za upravljanje zaštitom okoliša, ISO 45001:2018 – standard za sigurnost i zdravlje na radu, kao i EPD (Environmental Product Declaration) – nezavisno verifikovan dokument koji pruža potpunu sliku o utjecaju naših proizvoda na okoliš tokom cijelog njihovog životnog ciklusa.

Ovi certifikati nisu formalnost, već dokaz da poslujemo prema najvišim internacionalnim standardima – transparentno, odgovorno i dugoročno održivo.

Koliko su bitni ljudski resursi i koliko se na to polaže u Vašoj kompaniji?

– Ljudski resursi su temelj našeg poslovanja. Kvalitetan tim nije samo pokretač proizvodnje, nego i nosilac ideja, inovacija i dugoročne stabilnosti. Zato kontinuirano ulažemo u edukaciju, sigurnost i razvoj zaposlenih, te njegujemo ambijent u kojem ljudi žele ostati i rasti.

Kako gledate na stanje i trendove u industriji kojoj pripadate?

– Industrija građevinskih materijala prolazi kroz snažnu transformaciju pod utjecajem energetske tranzicije, digitalizacije i ekoloških zahtjeva. Raste potreba za materijalima koji imaju jasno dokumentiran ekološki utjecaj, kao i za bržim, modularnim rješenjima u gradnji. To su trendovi koje Alternativa ne samo da prati, već ima aktivno doprinosi.